Филиппины привлекают иностранцев относительно высокими зарплатами и комфортным уровнем жизни в крупных городах страны. На что стоит обратить внимание при поиске работы в этой стране?
Экономическая ситуация на сегодняшний день
Экономика Филиппин находится в переходной стадии – для сельского хозяйства постепенно уменьшается, уступая легкой промышленности и сфере услуг.
Уровень инфляции в стране низкий относительно среднемирового – всего 3,7 %. При таком показателе безработным является около 6 % местного населения.
Минимальная заработная плата в Республике составляет 100-200 долларов в месяц, средняя – 400-500 долларов. Показатель зависит от расположения – в крупных городах он выше.
В сельском хозяйстве и на производстве товаров (электроника, товары широкого потребления, одежда, косметика) работают преимущественно филиппинцы. Но руководящие должности в крупных национальных и международных компаниях зачастую предлагают иностранцам – их может занять и русский, украинец, белорус.
Наиболее востребованные профессии в 2024 году
Работа на Филиппинах для граждан других стран кажется привлекательной: наплыв мигрантов еще не так велик и шансы на трудоустройство велики.
- Строительство;
- Перерабатывающая промышленность;
- IT-технологии;
- Туризм;
- Экономика;
- Медицина;
- Сфера услуг.
- Русский,
- Английский,
- Японский,
- Китайский.
Кроме того, специалисты требуются на производстве товаров из древесины, нефти и текстиля.
Уровень заработной платы в месяц по профессиям
Уровень зарплаты зависит от сферы занятости и уровня квалификации иностранного специалиста.
Зарплаты в сфере услуг и сельском хозяйстве считаются наименьшими. Больше остальных получают руководители, начальники крупных компаний – от 2000 долларов.
Как найти работу без посредников
Для официального трудоустройства на высокооплачиваемой должности необходимо доказать местному правительству квалификацию и пользу своего труда для экономики страны.
Стоит обратить внимание на географическое положение. Сосредоточение иностранных работников и транснациональных компаний наблюдается в крупных городах:
- Манил;
- Калоокан;
- Макати;
- Кесон-сити;
- Давао.
Легче всего найти представителя международного бизнеса с отделением на Филиппинах и возможностью трудового перевода в данную страну.
Популярные сайты по поиску работы
Кроме того, напрямую работу можно найти с помощью профессиональной социальной сети Linkedin.com.
Специализированные ресурсы, агентства
Кадровое агентство должно иметь лицензию на работу как в родной стране соискателя, так и на Филиппинах.
Отсутствие лицензии говорит о риске нелегального трудоустройства для иностранца.
Типы трудоустройства
В зависимости от развитости навыков, желаемого времени пребывания в стране и квалификации можно устроиться на различные должности.
Работа без знания языка
- Английский на уровне Upper-Intermediate;
- Филиппинский.
Иногда также требуют знание испанского или французского. Владение иностранными языками должно быть подкреплено международными сертификатами (TOEFL).
Сезонная работа
С июня по октябрь страну накрывают мощные тайфуны, поэтому туристический сезон здесь длится с ноября по май.
- Управляющий отелем;
- Официант;
- Экскурсовод;
- Повар;
- Менеджер на ресепшн;
- Проводник;
- Инструктор.
Также востребованы парикмахеры, тренеры, массажисты.
Временная работа
- Оператор туристической фирмы;
- Строитель;
- Слесарь;
- Няня;
- Разнорабочий;
- Оператор на предприятии.
Длительность вакансии зависит от сезона, востребованности услуг, длительности проекта, в котором предусматривается участие работника.
Прочие варианты
- Строительство;
- Работа в отелях;
- Няня.
Соискатели таких профессий обычно живут на месте работы, питаются или ездят на до места за счет предприятия. Рабочий график состоит из смен (вахт), длительность которых оговаривается в индивидуальном порядке.
Процедура официального трудоустройства
Официальное трудоустройство на Филиппинах невозможно без специального разрешения на работу и трудовой визы.
Очередность действий
- Поиск вакансии;
- Обсуждение условий с работодателем;
- Подписание трудового договора;
- Оформление разрешения на работу;
- Оформление рабочей визы;
- Прибытие в страну для начала трудовой деятельности.
Виды разрешений на работу
Разрешение на работу стандартное для всех профессий – его выдают на срок от 3 до 12 месяцев. Обычно документ можно продлить на срок не более 5 лет. В отдельных случаях выдают временное разрешение на работу на срок от 3 до 6 месяцев.
Оформлением разрешения на работу для иностранного сотрудника занимается работодатель.
Есть ли категории, не требующие наличия разрешения на работу
- Послы других государств;
- Президенты и дипломатические делегации других государств;
- Журналисты международных средств массовой информации;
- Сотрудники транзитного транспорта (авиаперелеты, судоходство).
Перечень основных документов
- Заявление в соответствии с установленной формой;
- Информация о детях сотрудника (если есть);
- Копия загранпаспорта;
- Информация о работодателе;
- Трудовое соглашение;
- Сертификаты подтверждения квалификации.
Оформление рабочей визы
- На 3 месяца;
- На 6 месяцев;
- Долгосрочная.
В случае пребывания в стране менее 4 недель гражданам Российской Федерации виза не требуется.
Критерии отбора для кандидатов на получение рабочей визы
- Приглашение от работодателя;
- Квалификацию и опыт в выбранной трудовой отрасли;
- Документальное подтверждение материального обеспечения (самим соискателем или работодателем).
Продление рабочей визы
- Обратиться в иммиграционную службу или посольство своего государства в стране не позднее, чем за месяц до конца срока действия документа;
- Подать информацию о причинах продления, сроках пребывания, приложить подтверждающие документы (трудовой договор).
- Все документы должны быть оформлены на английском языке. Неправильный язык оформления или недостаточный пакет документов может послужить причиной для отказа в выдаче или продлении визы.
Бизнес-иммиграция
- Строительство отелей;
- Содержание ресторанов;
- Открытие туристических агентств или сувенирных лавок.
- Оформить регистрацию юридического лица;
- Пройти проверки на соответствие предприятия санитарным нормам.
Многие иностранные владельцы бизнеса получают вид на жительство.
Особенности стажировки в стране
- Оплачиваемые стажировки;
- Обучение;
- Волонтерство.
Стипендиальная оплата предусмотрена на стажировках в отельно-ресторанном бизнесе, сфере туризма и услуг. Обучающие центры изучения иностранных языков не предусматривают такой возможности.
Стажировку также можно пройти в волонтерских организациях по уходу за детьми-сиротами, инвалидами, престарелыми людьми.
Большинство программ длятся от 1 до 12 месяцев. Как правило, они предусмотрены для студентов старших курсов или недавних выпускников высших учебных заведений.
Последствия за попытку нелегального устройства на работу
Нелегальное трудоустройство грозит иностранному соискателю депортацией из страны с последующим бессрочным запретом на въезд. Если иностранец несколько раз попадается на нелегальном заработке, его лишают свободы, как и работодателя.
Устроиться на работу на Филиппинах не так сложно, как в других азиатских странах, тем более, что условия для жизни в стране достаточно комфортные. Главное условие – наличие опыта работы, который станет полезным для Филиппин.
Профессии | Минимальный месячный оклад в долларах | Средний месячный оклад в долларах |
Врач | 300 | 600 |
Водитель | 475 | 800 |
Таксист | 560 | 1200 |
Повар | 450 | 670 |
Гид | 475 | 800 |
Стоматолог | 560 | 1500 |
Продавец | 450 | 650 |
Электрик | 400 | 500 |
Строитель | 450 | 600 |
Сварщик | 400 | 500 |
Прораб | 600 | 1000 |
Няня | 300 | 700 |
Фермер | 300 | 650 |
Поставить оценку